Plan de prévoyance
La prévoyance professionnelle (2e pilier) permet de conserver un niveau de vie approprié, les besoins vitaux étant quant à eux couverts par l’État (1er pilier, AVS/AI). La constitution d’une «prévoyance complémentaire de confort» (3e pilier) vous incombe à titre privé.
La prévoyance professionnelle est dans une certaine mesure obligatoire et assure un salaire maximum fixé par la loi, que l’on appelle aussi «salaire maximum LPP». Mais le Groupe Burkhalter assure ses collaborateurs au-delà de cette assurance de base à travers une assurance complémentaire.
Assurance de bas
Obligatoire
L'assurance de base obligatoire assure un salaire annuel entre le seuil d’entrée et le salaire annuel maximum LPP.
Assurance complémentaire
Assurance complémentaire
Le Groupe Burkhalter assure le salaire qui dépasse la partie obligatoire selon la LPP (jusqu’à CHF 400 000) avec son assurance
Financement
Financement
Pour les cotisation d’épargne, un choix est proposé entre trois plans d’épargne.
Montants-limites de la prévoyance professionnelle
Montants-limites 2025
Le législateur fixe les montants limites chaque année. En 2025, les montants et chiffres clés suivants seront décisifs.
Le certificat de prévoyance
Le certificat de prévoyance
Le certificat de retraite indique votre actif et vos avantages de retraite.
Plans d’épargne
Plans d'épargne
Calculez l'impact de votre choix de plan d'épargne sur le montant de votre épargne à l'aide du calculateur de plan d'épargne au choix.